劳动合同辞职单位不同意有补偿吗

辞职单位不同意，是否有补偿需视情况。依据《劳动合同法》，单位违法解除需支付赔偿金；合规解除则无需补偿。不及时处理可能导致权益受损，错过仲裁时效。
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单位不同意辞职的补偿方式需视解除情况。若单位违法，可要求赔偿金；若合规，则无补偿。赔偿事宜无法协商时，可在一年内申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》规定选择处理方式。
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辞职单位不同意看情况。处理方式：1. 单位违法解除，要求支付赔偿金；2. 单位合规解除，无补偿；3. 协商不成，一年内申请劳动仲裁。具体操作：收集证据，如合同、工资单等；与单位沟通，尝试协商；若协商无果，准备仲裁材料，提交申请。